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Saúde mental e felicidade corporativa: dupla que deve ser prioridade do RH em 2022

Saúde mental e felicidade corporativa: dupla que deve ser prioridade do RH em 2022

por Marcela Freitas Paes | jan 6, 2022 | Cultura, Experiência do colaborador

O bem-estar e saúde mental do colaborador são pautas que vêm ganhando visibilidade dentro das empresas nos últimos tempos, como já comentamos por aqui. A pandemia escancarou a necessidade de olhar esses fatores como prioridade dentro da estratégia organizacional....
5 dicas para engajar times remotos

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por Marcela Freitas Paes | jan 4, 2022 | Boas Práticas, Engajamento

Com o avanço da vacinação e a diminuição de restrições, o panorama do “pós-pandemia” fica cada vez mais claro. Os modelos de trabalho remoto e híbrido ganharam força e mostraram que vieram para ficar. E pensando nesse cenário (de forma parcial ou integral), vem sempre...
No que todo profissional de Comunicação Interna deve prestar atenção em 2022?

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por Marcela Freitas Paes | dez 20, 2021 | Comunicação Interna, Estratégia

Dominar a arte da adaptação faz parte do DNA da área de Comunicação Interna. A pandemia certamente ressaltou a habilidade desses profissionais em mudar a estratégia quando preciso, mas esse “poder” sempre esteve com os profissionais de CI. Isso porque a comunicação é...
Entenda como a cultura organizacional agrega vantagem competitiva às empresas

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por Marcela Freitas Paes | dez 16, 2021 | Cultura, RH

Um pilar corporativo que faz toda a diferença é a cultura organizacional, pois serve como um norte para os colaboradores e, ao mesmo tempo, uma fortaleza. Inclusive, as empresas são forçadas a olhar para a cultura organizacional com mais cuidado quando passam por...
4 recursos do SuperApp Dialog que dão voz ao colaborador

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por Marcela Freitas Paes | dez 13, 2021 | Canais, Recursos

Com o passar do tempo, a comunicação sofreu grandes mudanças. As pessoas não querem mais receber informações de forma passiva. Hoje, todos querem (e devem ter) voz. Isso é válido para qualquer relação, inclusive a de trabalho. Sendo assim, a Comunicação Interna e o RH...
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