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Como antecipar o risco de turnover com dados de engajamento e IA

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por Viviane Ramos | ago 27, 2026 | Comunicação Interna, Experiência do colaborador, Inteligência Artificial

Diminuir a taxa de turnover ou evitá-la ao máximo é uma das metas que estão presentes em quase todos os planejamentos de Comunicação Interna e RH. Afinal, quando um talento pede demissão, a responsabilidade raramente é de uma única área, e a solução também não deve...
Como transformar a experiência do colaborador em inteligência para o negócio

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por Viviane Ramos | ago 20, 2026 | Comunicação Interna, Estratégia, Experiência do colaborador

A experiência do colaborador gera dados que por vezes podem ficar esquecidos em planilhas e relatórios do time de Comunicação Interna e RH. Mas hoje, os números trazidos pelos colaboradores são acompanhados de contextos valiosos para gerar insights que poderão ditar...
Dados comportamentais: a nova fronteira das métricas em Comunicação Interna

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por Parceiros Dialog | set 18, 2025 | Métricas, P3K, Parceiros

Nos últimos anos, a Comunicação Interna (CI) evoluiu de uma prática centrada na disseminação de mensagens para um campo estratégico, capaz de influenciar engajamento, cultura e até resultados de negócio. Essa transformação trouxe um desafio: como mensurar o impacto da...
Descubra como usar a Inteligência Artificial da Dialog na sua Comunicação Interna

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por Amanda Simpson | fev 20, 2025 | Canais, Comunicação Interna, Eventos, Inteligência Artificial, Recursos

Já faz algum tempo que a Inteligência Artificial chegou para ficar. Na Comunicação Interna, isso não seria diferente! Em 2024, segundo um estudo publicado pela Gallagher, 68% dos comunicadores acreditavam que a Inteligência Artificial teria um impacto importante nos...
Mensuração: o segredo de uma Comunicação Interna estratégica

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por Amanda Simpson | jun 26, 2023 | Comunicação Interna, Estratégia, Métricas

Não tem como falar sobre estratégias e resultados sem, antes, falar sobre mensuração. Afinal, de nada adianta planejar e executar as melhores ações dentro da empresa se, no final, não é possível avaliar a performance dessas iniciativas. Será que os esforços destinados...

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