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Entenda a relação entre comunicação interna e diversidade, equidade e inclusão

Entenda a relação entre comunicação interna e diversidade, equidade e inclusão

por Marcela Freitas Paes | jun 28, 2022 | Comunicação Interna, DEI

A agenda de diversidade, equidade e inclusão (DEI) é uma das que mais ganhou espaço dentro das organizações nos últimos tempos. Inclusive, o termo “equidade”, que antes não era lembrado, passou a ganhar destaque. E a Comunicação Interna deve ser aliada nessa conquista...
Como as tendências de Diversidade, Equidade e Inclusão afetam Comunicação Interna e RH

Como as tendências de Diversidade, Equidade e Inclusão afetam Comunicação Interna e RH

por Marcela Freitas Paes | mar 15, 2022 | Comunicação Interna, DEI, RH

Ao longo dos anos, a pauta de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) vem ganhando cada vez mais espaço dentro das empresas. Nos últimos tempos, deixou de ser opcional pensar no assunto e passou a ser necessário incluir o tema na agenda e estratégia organizacional. Mas...
Diversidade e Inclusão dependem de RH e Comunicação Interna para ter sucesso

Diversidade e Inclusão dependem de RH e Comunicação Interna para ter sucesso

por Marcela Freitas Paes | set 16, 2021 | Comunicação Interna, DEI, RH, Talks

Diversidade e Inclusão foi o tema do sétimo episódio do Dialog Talks, lançado no mês passado e que contou com a participação de Amanda Ferreira (gerente de Diversidade e Inclusão na Via), João Torres (sócio da consultoria Mais Diversidade) e Priscila Surita (gerente...
Apoio da liderança e cultura de dados fazem vingar um programa de Diversidade e Inclusão

Apoio da liderança e cultura de dados fazem vingar um programa de Diversidade e Inclusão

por Marcela Freitas Paes | ago 1, 2021 | DEI, Talks

Diversidade e Inclusão são temas que sempre foram importantes, mas apenas nos últimos tempos tornaram-se pauta dentro das organizações e já têm alavancado engajamento e receita. Naturalmente, os profissionais de Comunicação Interna e RH têm papel fundamental no...
Cultura corporativa ganha força quando há apoio genuíno à causa LGBT+

Cultura corporativa ganha força quando há apoio genuíno à causa LGBT+

por Marcela Freitas Paes | jun 14, 2021 | DEI, Pessoas e Cultura

O mês de junho é marcado pela celebração do orgulho LGBT+, termo que representa lésbicas, gays, bissexuais, transgênero e demais orientações sexuais e identidades de gênero. O movimento norte-americano contra a repressão, iniciado nesse mesmo mês em 1969, ganhou corpo...
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