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4 maneiras de manter a comunicação alinhada com equipes remotas

4 maneiras de manter a comunicação alinhada com equipes remotas

por Dialog - Time de Conteúdo | out 26, 2020 | Comunicação Interna, Estratégia

Trabalhar em home office passou rapidamente de uma necessidade de segurança aos colaboradores para uma tendência também, mas nem todos estão acostumados com o modelo. Apesar das tarefas não terem sido alteradas para muitos profissionais, a comunicação passou a ser...
Como defender a diversidade na empresa

Como defender a diversidade na empresa

por Dialog - Time de Conteúdo | out 26, 2020 | Diversidade e inclusão, RH

O mês de junho de 2020 foi marcado por dois eventos importantes, o movimento Black Lives Matter e também o Dia do Orgulho LGBT+ e não é por menos. De acordo com a pesquisa internacional Getting to Equal 2020: Pride, apenas 31% dos funcionários LGBT+ em todo o mundo se...
Como a comunicação interna melhora a área de negócio das empresas

Como a comunicação interna melhora a área de negócio das empresas

por Dialog - Time de Conteúdo | out 26, 2020 | Comunicação Interna, Estratégia

Quando falamos de marketing e comunicação, ainda é muito comum que o primeiro pensamento seja impactar e conquistar o cliente final, mas não podemos esquecer do nosso primeiro cliente potencial: os colaboradores, afinal, eles são os grandes agentes do negócio e também...
Como manter os colaboradores unidos apesar do distanciamento social

Como manter os colaboradores unidos apesar do distanciamento social

por Dialog - Time de Conteúdo | out 26, 2020 | Experiência do colaborador, RH

Quando pensamos nos fatores que colaboram para um bom clima organizacional, o relacionamento interpessoal tem um forte peso. De acordo com uma pesquisa realizada pela Catho, 70% dos participantes afirmaram que a boa convivência entre os colegas é o principal fator que...
Descubra novas formas de reunir o time virtualmente

Descubra novas formas de reunir o time virtualmente

por Dialog - Time de Conteúdo | out 26, 2020 | Experiência do colaborador, RH

O fim da quarentena por parte dos governos não significa o fim do home office. Cada vez mais empresas estão adotando o modelo a distância como o definitivo ou pelo menos até o fim de 2020, pois viram um retorno positivo por parte dos colaboradores e conseguiram...
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