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RH e Comunicação Interna: como essa parceria fortalece a cultura organizacional

RH e Comunicação Interna: como essa parceria fortalece a cultura organizacional

por Marcela Freitas Paes | jun 9, 2025 | Comunicação Interna, Cultura, RH

Fortalecer a cultura organizacional é um dos maiores desafios enfrentados pelas empresas atualmente. Em um cenário de mudanças rápidas e alta competitividade, o alinhamento de valores, propósito e comportamento das pessoas colaboradoras se tornou um fator decisivo...
Entre o discurso e a prática: o impacto do desalinhamento entre marca empregadora e Comunicação Interna

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por Parceiros Dialog | jun 4, 2025 | Comunicação Interna, P3K, Parceiros

É fato que Comunicação Interna e marca empregadora estão intimamente ligadas. A percepção dos colaboradores sobre a empresa, influenciada pela Comunicação Interna, molda a imagem da marca empregadora.  Mas antes de falarmos sobre isso, vamos fazer um resgate do que é...
Comunicação Interna e inclusão: como ser diversa e acolhedora o ano todo

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por Marcela Freitas Paes | jun 2, 2025 | Comunicação Interna, Diversidade e inclusão, RH

O mês de junho é marcado pelo movimento do Dia do Orgulho LGBTQIAPN+, que traz visibilidade para pautas essenciais de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI ou DE&I). No entanto, esse debate não deve se limitar a 30 dias. Para gerar transformações reais dentro das...
Especialista compartilha estratégias de Comunicação Interna no Agronegócio

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por Marcela Freitas Paes | maio 22, 2025 | Boas Práticas, Comunicação Interna, Engajamento, Eventos, Métricas

O Agro é um dos motores da economia brasileira e também um dos terrenos mais desafiadores para uma comunicação efetiva com os colaboradores. A Comunicação Interna no Agronegócio precisa lidar com desafios como profissionais atuantes em diferentes cidades, diversidade...
Profissional de RH e CI: o que diz o diretor do Cinemark sobre essa parceria

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por Marcela Freitas Paes | maio 20, 2025 | Comunicação Interna, Cultura, RH

Desde 2019, o Dia do Profissional de RH passou a ser comemorado no dia 20 de maio, graças à decisão da Federação Mundial de Associações de Gestão de Pessoas (WFPMA, na sigla em inglês). Antes disso, o reconhecimento do trabalho dos especialistas, gestores, C-level e...
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